Incentives als Belohnung für Mitarbeiter

Incentive Belohnung - - Belohnung, zur Stärkung und zur Leistungssteigerung

Steigert Leistung ihrer Kollegen und den Teamgeist der Firma

Incentive dient zur Belohnung, zur Stärkung und zur Leistungssteigerung

Incentive Reisen sind ganz besondere Firmenevents, welche Belohnungen oder Anreize zum Ziel haben. Incentive Veranstaltungen oder Reisen eignen sich immer dann, wenn Sie Ihrem Team für erreichte oder übertroffene Ziele danken wollen. Aber auch um beispielsweise zukünftig durch gemeinsame Teamarbeit eine nachhaltige Wirkung zu erzielen, sodass Ihre Mitarbeiter motiviert werden. Das steigert nicht nur die Leistung Ihrer Kollegen, sondern fördert auch den Teamgeist. Bei einem solchen Event werden gemeinsame Ziele und Werte definiert, weshalb es sich auch um ein Informationsevent handelt. Klassische Ziele von Incentives sind beispielsweise die Steigerung des Firmenumsatzes, des Gewinns oder eben eine Belohnung für die Mitarbeiter. Das können Sie mit besonderen Events umsetzen, mit Reisen, aber auch mit tollen Bonusprogrammen, Sachpreisen oder hochwertigen Prämien.

Incentive Reisen - aber richtig

Wenn Sie die Firmenevents mit Incentive Reisen umsetzen möchten, sollten Sie zwei wichtige Aspekte im Hinterkopf behalten, damit der Trip auch den gewünschten Charakter erhält und das gewollte Ziel erreicht.

• Freizeitcharakter: Unternehmen Sie mit Ihrem Team etwas, das nicht an die Arbeit erinnert. Ein Kurztrip in eine Großstadt mit Sightseeing und Kultur, ein Wochenendausflug ans Meer oder eine kleine Reise in die Berge sorgen dafür, dass eine Firmenevent Incentive Reise nicht der klassischen Dienstreise ähnelt.

• Teamstärkung: Aktivitäten, wie zum Beispiel aktive Bewegung im Kletterpark oder gemeinsame Wanderungen, sind ebenfalls typisch für Incentive Reisen. Auf „spielerische“ und actionreiche Weise wird so der Teamgeist gefördert und gestärkt.

Tipp: Legen Sie im Vorfeld bereits fest für welche Zielgruppe Sie das Incentive Event planen. Denn auch Kunden können mit einer solchen Veranstaltung motiviert werden.

 

Incentive Veranstaltungen: große Wirkung

Hier muss alles stimmen von der luxuriösen Location bis hin zur köstlichen Kulinarik: planen Sie Firmenevents als Incentive Veranstaltungen sollten Sie weder Kosten noch Mühen scheuen.

• Rooftop Partys: Hoch über den Dächern der Stadt laden Sie zum großen Dinner. Sorgen Sie für eine exklusive Location, in welcher nur Sie und Ihre Mitarbeiter oder Kunden an diesem Abend zugegen sind.

• Outdoor-Events: Ob Garten- oder Strandparty, mit einem Outdoor-Event liegen Sie im Sommer genau richtig. Die Stimmung ist dank des Wetters sowieso schon gut und mit einer professionellen Cocktailbar sowie einem köstlichen Buffet sammeln Sie die richtigen Pluspunkte.

Tipp: Öffentliche Ehrungen sind bei solchen Incentive Veranstaltungen Gang und Gebe. Überlegen Sie sich, welche Mitarbeiter oder Kunden Sie gerne auszeichnen möchten. Die Prämierungen sollten über den Klassiker „Mitarbeiter des Monats“ hinausgehen, um den Incentive Charakter nicht zu verfehlen.

Incentive stärkt das Unternehmen

Natürlich sind Firmenevents Incentives auch immer eine Präsentation Ihres Unternehmens. Aus diesem Grund können Sie die Mitarbeiter beispielsweise auch bei der Planung und Organisation solcher Veranstaltungen oder Reisen miteinbeziehen. Das stärkt schon vor dem eigentlichen Hauptprogramm Loyalität und Vertrauen in die Firma und zuletzt auch in Sie als Führungsperson. Erwiesenermaßen erzielen Firmenevents als Incentive Maßnahmen folgende positive Effekte:

Unternehmensbindung: Laden Sie die Familien der Mitarbeiter zu den Events ein und sorgen Sie beispielsweise für eine kinderfreundliche Umgebung, indem die jüngsten Familienmitglieder während der Veranstaltung betreut werden.

Mitarbeiterzufriedenheit: Gute Arbeit sollte geschätzt werden. Ihr Team wird es Ihnen danken, dass Sie die geleisteten Überstunden und das Erreichen von Firmenzielen zu schätzen wissen. Gleichermaßen sorgt die Zufriedenheit der Kollegen auch dafür, dass beispielsweise Krankheitstage oder Fehlzeiten verringert werden, da die Arbeit belohnt und anerkannt wird.

Motivationssteigerung: Eine ganz klassische Konsequenz von Incentives ist die Steigerung der Mitarbeitermotivation, denn eine unglaubliche Belohnung in diesem Jahr kann durch noch effizientere Arbeit im kommenden Jahr garantiert noch getoppt werden.

Kundenanreize: Natürlich können diese Events auch Kaufentscheidungen von Kunden und Partnern festigen. Firmenevent Incentives sind daher eine clevere Möglichkeit, um Ihr Unternehmen in vielerlei Hinsicht zu stärken, die Personalentwicklung zu optimieren und das Team-Management zu unterstützen.

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